ما عليك القيام به من أجل تشغيل بنجاح الشركات العائلية
عمله / / December 26, 2019
أوكسانا Proskuryakova
مقاول وتسويق مع 14 عاما من الخبرة.
العمل هو خير في أن تتمكن من تحقيق قدراتك، تجربة قوة الطبيعة وبذل كل جهد ممكن لتحسين الوضع المالي. على أقل تقدير، تؤثر في مستوى الدخل الفردي.
مع كل هذا واضح، ولكن يبقى السؤال المهم: أين تجد شريكا موثوقا به؟ كيفية العثور على شخص يمكنك الاعتماد عليه؟ بالنسبة لي، وهذا أصبح شريكا للزوج. في عام 2005، بعد سنة واحدة التخرج، والمرة الأولى التي يتم التفكير في فتح الشركات العائلية وفي أقصر وقت ممكن لتنفيذ خططها. ومنذ ذلك الحين، مرت 14 سنوات، لكننا لم يأسف عليه.
خلال عملنا معا وكان الكثير من الإخفاقات والانتصارات. علمنا لإدارة وتعزيز وبيع، ونحن مستمرون في تطوير هذه المهارات. الشيء الرئيسي هو أن تعرف في الوقت المناسب، - السلطة في التآزر. ثبت فقط الذهاب الفريق "للخروج من المقلاة إلى النار." لذلك، من المهم وجود شريك تثق في الحياة والعمل.
ماذا يمكننا أن نفعل وماذا يجب علينا أن نكون مستعدين من خلال فتح الشركات العائلية؟
1. تقرر من هو المسؤول
هذا وسيلة للاتفاق على الفور. ليس هناك شيء أسوأ لعمل مشترك من النضال الأبدي للقيادة.
2. مسؤوليات الانقسام
فصل الوظائف المطلوبة في كل مكان: في الاتجاهات، محاريب والعملاء. خلال ذلك الوقت من ممارسة الأعمال التجارية كان لدي الكثير من العائلات التجارية المألوفة. من بينها طهي okonschiki، وأصحاب المحلات وIT-الشركات. نحن جميعا مثل الأدوار:
- واحد يقود خط الخدمة ويحل المشاكل التقنية (تنظيم تقديم الخدمات، توريد السلع، هي المسؤولة عن المعلومات والمعدات التقنية للشركة).
- والبعض يروج الشركة، هو المسؤول عن تسويق والتمويل.
والنتيجة هي جنبا إلى جنب منتجة.
في شركتنا، وأنا أيضا مسؤولين عن إطلاق وجهات جديدة. لقد شكلت القائمة المرجعية، التي تضم مجموعة متنوعة من العناصر: من دراسة الجمهور المستهدف إلى إطلاق حملات إعلانية جاهزة مع الموقع الجديد، ومخطوطات، تحليلات الويب. في هذه الحالة هي مغمورة الزوج في الجانب التقني لهذه المسألة.
3. وضع أهداف مشتركة
الشركات العائلية - انها الأهداف المشتركة والخطط والأحلام. وهذا ينطبق على المهنية و تنمية الشخصية. هذا العمل يجمع الأسرة ويجعلها مقاومة للصعوبات التي تنشأ في الحياة.
4. العمل على الموازنة العامة
تنظيم عمل مشترك - إعداد تصبح ميزانية واحدة. الآن كنت تعمل على زيادة أرباح الشركة من خلالها الاستقرار المالي للأسرة بشكل مباشر. وبالإضافة إلى ذلك، الزوج والزوجة أرباح تصبح شفافة. ولكن هذا فقط إذا أجريت المحاسبة المالية.
العمل على شيء واحد وممتعة، ومربحة، ولكن من المعروف التعبير: "لا تخزن البيض في سلة واحدة." وتعمل الشركة في حيرة؟ تقع ميزانية الأسرة في منطقة الخطر. أن لا يزعجك، تأجيل "إبريق".
5. أجور تعيين
المشكلة من قبل أصحاب المشاريع الناشئة تواجه - عدم فهم مقدار ما كسب وما دخلهم الشهري. يمكنك تجنب مثل هذه الحالة، إذا كان كلا الزوجين لتعيين الأجور، ويتألف من جزئين:
- ثابت - الراتب الذي تتلقاه، بغض النظر عن اقتصاديات الأعمال.
- متغيرة - نسبة مئوية متفق عليها ل ربح الشركة، التي تدفع للإغلاق المالي للشهر أو سنة.
6. لا تخافوا للحصول على بالملل مع بعضها البعض
كثير من الناس يعتقدون أن الزوجين معا، بالملل مع بعضها البعض كثيرا. من تجربة شخصية أود أن أقول أن هذا ليس صحيحا: أنا أعمل في أحد المكاتب، والزوج بشكل مستمر على هذه الخطوة: التفاوض على مرافق جديدة، ويدخل في معاملات، والتفاوض مع الموردين. ونتيجة لذلك، فإننا نرى بعضنا البعض وليس أكثر من ذلك بكثير مما لو كانوا يعملون بشكل منفصل.
7. الوقت الشخصية منفصل والعمل
حاجة ملحة لمناقشة المشروع؟ القيام بذلك في الوقت المناسب. وإلا فسيكون هناك خطر يتمثل في أن العمل سيكون على مدار الساعة. تعلم كيفية فصل بين وقت الشخصية والمهنيةثم الحياة ستكون أكثر انسجاما.
8. لا تحمل المشكلة
الصعوبات في مجال الأعمال التجارية يمكن أن تتحول إلى مشاكل في الأسرة، والعكس بالعكس. الزوجين الرأي في كثير من الأحيان لا تتطابق. ونتيجة لذلك، هناك خلافات. يجب أن يكون من الصعب السيطرة على نفسي بعدم البدء بتفكيك مع الموظفين، لذلك كنت بحاجة لمعرفة بقضايا العمل سهم والأسرة، فضلا عن كونه قيدا. وإذا فشل ذلك، ثم سلطة زعماء تقع لا رجعة فيه.
9. التخطيط لعطلتك
العائلات التي تؤدي الأعمال العام، في يواجهها لأول مرة مع تعقيد تنظيم عطلة مشتركة. الزوج والزوجة تأخذ المناصب القيادية الرئيسيتين، وأداء العديد من المهام، لذلك ترك وترك العمل في الشركة في الوقت نفسه ليس من الممكن، على الأقل في أول سنتين من العملية.
على أن تكون منتجة، لا تنسى للراحة. خطة عطلتك على حدة، ويضع وقتا للاسترخاء في البعثة المشتركة. البدء في السفر معا عندما وتوظيف الأشخاص المناسبين، وتعلم كيفية تفويض.
10. حافظ على تحفيز والثقة
عندما يصبح رجال الأعمال العائلية، وهناك المزيد من الفرص لدعم حقا وتحفيز بعضهم البعض. الثقة ترتفع إلى أعلى مستوى. لا يزال الذين يثقون في الشركات العائلية والحياة بشكل عام، إن لم يكن الشخص المفضل لديك؟
في أي حال، عليك أن تقرر لفتح الشركات العائلية أم لا، أن نتذكر أن الأعمال - هو الحالة التي لا بد من تطوير مستمر وتعلم أشياء جديدة. الحصول على استعداد ليغوص في عمل الشركة من كل قلبه والعمل ضمن فريق، وبعد ذلك سوف يجعل العلاقات الأسرية أقوى.
انظر أيضا👩💼👨💼
- ما لم أكن أعرف عن نجاح 25، لكنني أعرف 50: مجلس الأعمال
- 8 قصص لتلهمك لمآثر الأعمال
- 25 كتب مفيدة حول الأعمال للمبتدئين