8 نصائح حول كيفية البقاء المشاهير الإنتاجية

مؤخرا في بلدي أداء النظام تبسيط فشل - لإضافة المزيد من العمل، ولكن ساعة اضافية في اليوم من غير المرجح أن تظهر. وعند النظر إلى غيرهم من الناس الذين لا مجرد لديهم الوقت لكل شيء تقريبا، وهي من الشخصيات العامة وقادة في هذه الصناعة، والبدء في التفكير أنهم يعرفون شيئا أو في ركن منعزل من مناصبهم مخبأة بعيدا السيارة الوقت.

لاري بيج، ستيفن كينغ، ريتشارد برانسون، أريانا هوفينغتون - من آخر ولكن هؤلاء الناس يجب أن يتعلم الإنتاجية.

أريانا هوفينغتون: انخفاض كل شيء والذهاب الى النوم

هذا المنشور رائدة على شبكة الإنترنت مثل أي شخص آخر يعرف ما تعدد المهام. رئيسا ورئيس تحرير المجموعة الإعلامية المشاركة هافينغتون، وقالت انها تقود الكون على شبكة الإنترنت مع 250 مليون زائر شهريا! مثير للإعجاب، أليس كذلك؟ في ذلك الوقت، كل محاولة لتقليص المدة الزمنية للنوم في صالح العمل، اريانا لا العكس. في عام 2009، في حديث ل Slate.com قالت: "يا خدعة الرئيسية فقط والأكثر فعالية ل لدينا الوقت للقيام بكل الأعمال الضرورية - هو ترك ما أقوم به ويذهب للحصول على قسط من النوم، "حول نفسها قالت. في كتابه كلمة في TED.

لاري بيج: إقالة مساعده

واحد من أهداف أحد مؤسسي غوغل - هو إحياء لحساسية الناشئة لعملاق البحث. يعني تبسيط البيروقراطية وزيادة فرص اللقاءات الشخصية. ولهذه الغاية، بيج تشجع مجموعة متنوعة من النقاش المفتوح ويتخلص من الوسيط. في مرحلة ما قرر هو وبرين لاطلاق النار مساعديه إلى أكثر اكتمالا. منذ لا يتم تناولها كثير من الناس إليهم مباشرة، ومساعديهم مع طلب لتحديد موعد. ونتيجة لذلك، قضيت الكثير من الوقت للكلام فارغ تماما. الآن، فإن أي شخص يريد الاهتمام برين وبيج، يجب أن تنطبق عليهم شخصيا.

ستيفن كينغ: أولا وقبل كل شيء، أن تكون متسقة

في سيرته الذاتية، «في الكتابة» الملك يعطي المشورة لكتابة كل يوم عن 1000 كلمة. كتب الكاتب عن 10 صفحات في اليوم، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع والأعياد. على الرغم من أنه ليس رجل أعمال القياسية، ستيفن كينغ هو نموذج للأداء: نشرت 49 الروايات وباعت أكثر من 350 مليون نسخة.

ريتشارد برانسون: قطار

كشركة رائدة والمتحدث باسم لا يعرف الكلل لمجموعة فيرجن، ونحو 200 شركة، ريتشارد برانسون هو خبير في تعدد المهام. في كتابه "ساعة 4 الجسم» تيم فييريس المتجهة الى برانسون للحصول على المشورة. وفيما يتعلق بمسألة كيف هو مثمر، وقال بعد وقفة قصيرة: "أتدرب." وكان جدا وقال خطيرة وقال ان التدريب اليومي يعطيه لا يقل عن 4 ساعات من وقت منتجة إضافي كل اليوم.

يانا إيغجرز: تدريب الرجل الحديدي

وعلى الرغم من إيغرز، المؤسس المشارك SureCruise.com، الرئيس التنفيذي السابق لويستشعر وهو نائب الرئيس الحالي لBlackbaud، ويعترف أن التدريب شاقة دامت لالترياتلون، وليس كل الأسنان، لأنها تحب أي نشاط يمكن أن تعطي ركلة حقيقية في الحمار. تتطلب هذه التمارين محور إدارة الوقت دقيقة جدا والانضباط. هذا ليس بالضرورة أن يكون تجريب قسوة! يعتقد يناير أن أي ممارسة التي تريد وتتطلب التركيز والهاء صحي من الحالات الرئيسية، ويساعدك على البقاء لفترة أطول إنتاجية.

رام شيريرام: مجلة

الملاك المستثمرين وعضو في مجلس إدارة غوغل واحدة من أوائل المستثمرين بالبحث يعتقد العملاقة أن أفضل وسيلة لتحسين الإنتاجية - اليومية. وقال انه في عام 2005 في تصريحات للأعمال 2.0 هذه اليوميات قضاياهم لا لمعاقبة نفسك عن الأخطاء، ولكن من أجل أن نتذكر لهم وليس أكثر تكرار. هذا بلوق يساعد على الحفاظ على المسار الذي الإجراءات والقرارات مثمرة، ولكن لا يستحق أكثر إلى اللجوء إلى بعض الحيل.

لماذا وكيف لكتابة اليومياتوعندما حيث أن تفعل ذلك.

ستيفن جيليت: اللعب علب من العالم

ويشير العلماء، وأصحاب النظريات اللعبة، ودراسات أخرى أن هذه الألعاب يمكن تعليم اللاعبين القيادة، ومهارات حل المشكلات لغرس وتعزيز الابتكار. لجيليت، نائب الرئيس التنفيذي لشركة المشاريع الرقمية ستاربكس، وكانت المباراة درسا لاتخاذ القرار الفعال. وقال في مقابلة مع السلكية في عام 2006 قبل أن يشعر بالقلق عندما لم يكن لديك انه ما يلزم للقيام بهذا العمل، و الآن وقال انه يدرك الوضع من هذا القبيل أشبه السعي إلى أن عليك أن تقرر (كيفية العثور على الناس والموارد اللازمة للتصدي ل المهام).

كارول سميث، وهو الوقت المناسب للعمل الاثنين والأحد

هذا هو غاية الأصوات "لا طعم له" لآذاننا، CRO في هاربرز بازار يستخدم الأحد للعمل. ويأتي هذا في 04:00 يوم الاحد في المكتب والتعامل مع البريد الخاص بك في جو مريح، حيث لا تتدخل أيا من الموظفين.