القادة كمعلمين - دورة 750.000 فرك. من مدرسة سكولكوفو للإدارة، تدريب 5 أشهر، التاريخ: 27 مايو 2024.
Miscellanea / / December 09, 2023
تم إنشاء مدرسة سكولكوفو للإدارة في عام 2006 من قبل رجال الأعمال الروس - مؤسسي الشركات الكبيرة، والمحسنين، الذين يمثلون القطاعات الرئيسية للاقتصاد الروسي.
وكانت نتيجة الشراكة تنفيذ فكرة طموحة: من مشروع على الورق إلى تأسيس أكبر كلية إدارة أعمال خاصة في روسيا وفي جميع أنحاء منطقة ما بعد الاتحاد السوفيتي. يساعد دعم واهتمام المؤسسين مجتمع سكولكوفو على التطور اليوم. تركز جميع أنشطة مدرسة سكولكوفو للإدارة على تنفيذ المهمة، التي تحققها المدرسة بناءً على قيمها.
مهمة المدرسة
إعداد شعب قادر على تطوير وتنمية الوطن والعالم.
مساعدة الموهوبين على أن يصبحوا ناجحين.
قيم:
- الانفتاح على العالم
- قيادة ريادة الأعمال
- التطوير المستمر
- الشراكة كشكل من أشكال التعاون
جمهور
- الأشخاص والفرق الذين يسعون إلى تغيير أنفسهم ومجتمعاتهم وشركاتهم وصناعاتهم وبلدانهم والعالم.
- الأشخاص الناجحون والموهوبون الذين يريدون أفضل الحلول التعليمية والبحثية والاستشارية لأنفسهم أو لفريقهم أو لعائلاتهم أو لبلدهم.
- أشخاص مبادرون وحيويون وطموحون يتمتعون بأسلوب حياة نشط وشخصية ريادية يسعون جاهدين لتحقيق النجاح وتغيير البلاد والعالم نحو الأفضل.
ميزات وتفرد النهج التعليمي
العملية التعليمية في المدرسة هي بحث مستمر عن مصادر جديدة للمعرفة والكفاءات، واستخدام التقنيات العالمية. تعد برامج المدرسة فرصة للتعاون مع أشخاص ناجحين وموهوبين آخرين لتحسين نوعية الحياة لك ولفريقك والدولة والعالم.
مساحة مدرسة سكولكوفو للإدارة هي:
- الوصول إلى أفضل الممارسات والحلول التعليمية والإدارية والتجارية العالمية
- مساحة تولد فيها مشاريع جديدة وتنشط فيها الأنشطة الإيجابية للوطن والعالم
- منتجات تعليمية تم تطويرها على أساس أفضل معايير التعليم العالمية
- البحوث وإدارة البيانات
- أساتذة وخبراء عالميين
- التقنيات التعليمية المتقدمة
- مجتمع من الأشخاص الناجحين والموهوبين ذوي التفكير المماثل
- جو من الثقة للتغيرات الفكرية والعاطفية والجسدية
يعمل منذ عام 2004 في مجال التصميم/الهندسة، ومنذ عام 2015 يتخصص في مجالات الخبرة الإنسانية والتصميم الاستراتيجي. المشاركة في إدارة تجربة المستخدم والعميل، بالإضافة إلى تجربة موظفي المنظمة / إدارة التصميم، تصميم الخدمة، تجربة العملاء، تجربة الموظف؛ فضلا عن تطوير وتحويل المنظمات من خلال الاستراتيجيات التي تركز على العملاء / الاستراتيجية التي تركز على العملاء؛ وإنشاء مختبرات لتصميم حلول المستخدم الجديدة / مختبر تصميم الخدمة، عملية التصميم، الابتكار الموجه نحو العملاء، القيادة الإبداعية. تعمل على تحسين نوعية الحياة في المناطق "الصعبة" وأماكن "النمو الجديد" / التنمية الحضرية المجتمعية، التصميم من أجل التأثير الاجتماعي. محاضر في المدرسة العليا البريطانية للتصميم وكلية سكولكوفو للأعمال.
إيجور كريفوشيا هو محاضر أول في كلية سكولكوفو للإدارة، ورئيس قسم الأبحاث في مركز سكولكوفو-إن إي إس لأبحاث التقنيات المالية والاقتصاد الرقمي. تركز اهتماماته الأكاديمية على نهج متكامل لتحليل الميزة التنافسية المستدامة والاستراتيجية التنظيمية، بما في ذلك آليات خلق القيمة وطرق تحقيق الدخل. ومن الناحية العملية، يهدف بحثه إلى فهم الظواهر الحالية وتأثيراتها وتطبيقاتها مجالات الخدمات المالية للأفراد، وخاصة المدفوعات والاقتصاد الرقمي والشركات التي تركز عليها مستهلك. يحاول إيجور في بحثه إيجاد طرق لتطوير هذه الظواهر وتطبيقها بشكل فعال في الشركات والمجتمع.
تم نشر أبحاث إيجور في مجلات علمية رائدة، بما في ذلك التنبؤ التكنولوجي والتغيير الاجتماعي، ومجلة أبحاث الأعمال، ومجلة إدارة الترويج. غالبًا ما يتم الاستشهاد بنتائج أبحاثه حول الاقتصاد الرقمي ومدفوعات التجزئة في وسائل الإعلام التجارية الوطنية مثل RBC وVedomosti وKommersant وIzvestia.
كان إيجور أيضًا أحد المراجعين في المجلات والمؤتمرات العلمية الرائدة في مجال الإدارة، مثل مجلة أبحاث الأعمال، ومجلة الأعمال المصرفية والمالية، المؤتمر السنوي لأكاديمية الإدارة وأكاديمية الابتكار وريادة الأعمال والمعرفة، عضو فعال في الإدارة الإستراتيجية مجتمع. وفي إطار نشاطه في المركز، نشر أكثر من 30 مقالاً عمليًا وتقريرًا استشاريًا، والتي تم استخدامها من قبل المنظمات والدوائر الحكومية في مجال الاقتصاد الرقمي وتجارة التجزئة المدفوعات. م
أستاذ ممارسة الأعمال.
فياتشيسلاف بولتروكيفيتش هو أستاذ ممارسة الأعمال والمدير الأكاديمي للبرامج التعليمية في كلية سكولكوفو للإدارة.
دافع البروفيسور بولتروكيفيتش عن أطروحة الماجستير وأطروحة مرشح العلوم الاقتصادية في جامعة موسكو الحكومية التي تحمل اسم إم.في. لومونوسوف. يعتبر فياتشيسلاف خبيرًا في مجال الكفاءة التشغيلية وأنظمة الإنتاج ويتمتع بخبرة تدريسية واسعة في ماجستير إدارة الأعمال التنفيذية وبرامج الشركات. تتركز اهتماماته البحثية على دراسة الأساليب والنماذج لتحسين كفاءة الأعمال والتشغيل استراتيجيات الشركات في مختلف الصناعات، نماذج تطوير أنظمة الإنتاج في المنظمات وكيفية مساهمتها في إنتاجها تطوير. يشارك البروفيسور بولتروكيفيتش بنشاط في نشر ونشر الكتب حول إدارة الجودة وتحسين الكفاءة وتطوير أنظمة الإنتاج. تشمل الخبرة الأكاديمية لفياتشيسلاف برامج الشركات الرائدة في كلية إدارة الأعمال بجامعة موسكو الحكومية التي تحمل اسم M.V. لومونوسوف وافتتاح برنامج الماجستير في الكفاءة التشغيلية في المدرسة العليا للاقتصاد بجامعة الأبحاث الوطنية.
يتمتع البروفيسور بولتروكيفيتش بخبرة واسعة في العمل مع كبار مديري الشركات الروسية الكبرى. بصفته مديرًا أكاديميًا، قام بتطوير وتقديم برامج تعليمية حول التميز التشغيلي و أنظمة الإنتاج لشركات مثل Rusal، GAZ Group، En+، Ingosstrakh، OMK، Avtobahn، TNK-BP، Rosneft، ميد هولدينغ، فوس أجرو. فياتشيسلاف عضو في مجلس إدارة الشركات الصناعية الروسية. منذ عام 2018، قام بإدارة شركته المتخصصة Lean Institute روسيا، والتي تقوم بالتنفيذ المشاريع التعليمية والاستشارية في مجال الكفاءة وهي جزء من شبكة خبراء Lean شبكة عالمية. يقوم البروفيسور بولتروكيفيتش بتدريس وقيادة مشاريع في برامج لشركات مثل Colmar وGazpromMediaHolding وDecathlon وGazpromNeft وAlrosa وRosneft وMedholding وغيرها.
لقد جمعنا كل خبرتنا في دورة قصيرة ولكن عالية الجودة وغنية للحصول على مهنة. في وكالتنا، قمنا بإنشاء مدرسة داخلية فعالة، حيث نقوم بتدريب مسؤولي التوظيف لدينا من الصفر إلى متخصصين مؤهلين تأهيلاً عاليًا يتم اصطيادهم من قبل أكبر الشركات. من خلال هذه الدورة، يتمتع الجميع بفرصة التعمق بسرعة في مجال اختيار تكنولوجيا المعلومات ومعرفة ما يمكننا القيام به بأنفسنا!
4,2
إعادة التدريب المهني (544 ساعة). إدارة شؤون الموظفين. علم النفس. دورة عبر الإنترنت لأولئك الذين يرغبون في التعرف على التدريب بالتفصيل أو الاستمرار في دراسته و/أو تحويله إلى عمل حياتهم. ستكون قادرًا على تطبيق مهارات الاتصال الخاصة بالمدرب في أنشطتك المهنية ولتطوير الذات.
2,9