كيفية البدء في عمل جديد دون إجهاد
نصائح / / December 19, 2019
لنفترض كنت قد عملت من خلال عدد ن عشر سنوات في بعض المنظمات، ومن ثم قررت أن تستمر في النمو، مع تغير نطاق الأنشطة، الخ لقد اجتاز بنجاح المقابلة ويوم الاثنين كنت في انتظار جديدة ومثيرة للاهتمام العمل. قد شبعت الحماس، ولكن في نفس الوقت عصبية بشكل لا يصدق. حسنا، أود أن أذكر لكم بعض القواعد بسيطة حول كيفية الحد من وطأة الانتقال إلى وظيفة جديدة إلى الحد الأدنى.
في هذه المقالة، وأنا لن تنظر في القضية عند استقروا فقط على أول وظيفة خطيرة في حياته. هنا في كل الجدة. كل مألوف. والمجلس على الإدماج المهني والاجتماعي يمكن أن تعطى لا تعد ولا تحصى.
حكم واحد. فتح الشاكرات والهدوء.
وهكذا، في اليوم الأول كنت جالسا على الكرسي الجديد وعلى الفور يريدون ضرب القيادة الجديدة لمواهبها ملحوظة. فهو لن يعمل. كنت في حالة من التوتر.
هل أنت عصبي، بحيث انك المصافحة، أو يشعر الإثارة قليلا - أنها تعتمد على سمات الشخصية الخاصة بك. عندما تكون في مأزق هذا كنت تحاول إثبات أنك الأفضل - أنه يؤدي إلى الكثير من العناء. عليك أن يخطئ مرتين.
بالمناسبة، إذا قمت بخطأ ما، لا تخافوا من الاعتراف بها. محاولة اقتراح خيارات للتصويب. الآن vdohnom أعمق، وتذكر أنه من دون عيوب الملائكة فقط، وتلك الموجودة في السماء وفتح الشاكرات للحصول على قدر من المعلومات الكثير من الخارج.
القاعدة الثانية. نحن طرح الأسئلة وآذان رمادي.
ولكن المعلومات سوف تتدفق إليكم تيار لانهائي. والحفاظ على أكثر من ذلك في رأسي - وهذا هو عدد مشكلة واحدة في الأيام الأولى من العمل.
كنت محظوظا إذا اجتمع معلمه الحكيم على عتبة مكتبك. وسأقول لكم ما يلي:
- الوصف الوظيفي. بالمعنى الدقيق للكلمة، ما اجبات تم تعيينك وإلى أي مدى.
- قواعد المنزل. يقرر ما اذا كان دفع الشاي مع pechenyushkami في مكان العمل، كم مرة في اليوم يمكنك الخروج للدخان، كم من الوقت المخصص لتناول طعام الغداء.
- وسيكون من المثالي إذا كنت قد خصصت بعض الأشياء الصغيرة. لنفترض أن مدرب لا يحب أن يغني تحت أنفاسه في مكان العمل. ولكن، على الأرجح، هذه المعلومات سيكون لديك للحصول على نفسك.
آذان الرمادية لذلك! أي vnimvaemsya زيها، إذا كان موجودا. لو سمحت اللباس عارضة - حاول أن لا باس استفزازي جدا في الأيام الأولى. في وقت لاحق سوف تكون قادرا على تحديد ما هو مقبول في الفريق وما هو الأفضل تجنبها. ظهور موظف جديد يمكن أن يكون واحدا من المهيجات لل"الموضوعات القديمة".
عادة الرابع والخامس والسادس، الخ
لا حاجة إلى القيل والقال. ترويج الشائعات - الاحتلال لا يستحق. ولموظف جديد ببساطة غير مقبول.
لا نتحدث عن الأمور الشخصية على الهاتف المحمول، وحتى أكثر من ذلك على هاتف مكتب. في الحالة القصوى، يجب عليك الخروج من غرفة العمليات.
لا تتأخر. تذكر أن دقة - كياسة الملوك!
عدم البقاء حتى وقت متأخر. هي على الأرجح اجتماعات المساء ليعني أنه لا يمكنك التخطيط السليم من يوم عمل أو محاولة لكسب ود مع رؤسائه. لا هذا ولا ذاك لن تحسب.
وبطبيعة الحال، يعمل على سرعة فائقة، في أقرب وقت السهم وصل السادسة مساء، أيضا، لا يستحق كل هذا العناء. حفاظ على التوازن.
تذكر، أي منظمة - آلية معقدة. وأصبح لعب دورا مهما كاملة يمكنك في بضعة أشهر فقط. آمل أن هذه القواعد سوف تساعدك على قضاء هذه الأشهر دون الأعصاب زائدة!